13 Ekim 2026, Salı
🌧️ 17°
DOLAR 49,3681 EURO 55,2121 STERLİN 65,4596
SON DAKİKA
22:41 DMM, TSK'nın "Resulayn'da bulunan bazı köy sakinlerinin evlerine dönüşünü engellediği" iddialarını yalanladı 22:32 İsrailli siyasetçi Liberman, Netanyahu'nun seçim öncesi İran, Hamas veya Hizbullah'a saldırabileceğini söyledi 22:22 Suriye'den Esed rejiminin kimyasal silah programının tüm boyutlarıyla ortaya çıkarma vaadi 22:05 Süper Loto çekiliş sonuçları belli oldu: 13 Ekim 2026 MPİ Süper Loto kazandıran numaraları sorgulama ekranı 22:04 Bakan Ersoy, İtalyan mevkidaşı Giuli ile bir araya geldi 21:40 Apple'dan akıllı ev hamlesi: HomeView tanıtıldı 21:36 Libya’nın başkenti Trablus’ta şiddetli yağmur nedeniyle yol ve caddeleri su bastı 21:32 Teknik direktör Abdullah Avcı'dan A Milli Takım açıklaması 21:17 Kocaeli’de motosikletlerin trafiğe çıkışı 2 gün yasaklandı 21:11 BMW’nin küresel otomobil satışları üçüncü çeyrekte yüzde 6,3 geriledi
Gündem

İngiltere'de yapay zeka destekli işe alım sistemleri etnik azınlıkları "orantısız şekilde" etkiliyor

Güvenilir haberin kaynağı. Anadolu Ajansı, Türkiye, dünya, ekonomi, spor, sağlık ve teknoloji alanlarındaki haberleri, fotoğraf ve videoları okurlara sunuyor.

Yayınlanma: Kaynak: Anadolu Ajansı
İngiltere'de yapay zeka destekli işe alım sistemleri etnik azınlıkları "orantısız şekilde" etkiliyor
Görsel: Anadolu Ajansı

İngiltere'de yapay zeka sistemlerinin insan hakları, ayrımcılık ve etnik azınlıklar üzerindeki etkilerine ilişkin endişeler artarken, işe alım süreçlerinde kullanılan otomatik eleme sistemleri etnik azınlık mensubu adayları "orantısız şekilde" etkiliyor.

Anadolu Ajansının (AA) "Avrupa'da ayrımcılık" başlıklı dosya haberinin altıncı bölümünde, İngiltere'de yapay zeka destekli işe alım sistemlerinin etnik azınlık mensubu adaylar üzerindeki ayrımcı etkilerine ilişkin endişeler ele alındı.